コーチング

開発規模が拡大してもアジャイルであり続けるための「組織やチームに対するコーチング」 ─ ログラス 松岡幸一郎さんインタビュー

どうすれば組織が拡大してもアジャイルであり続けられるのでしょうか? ログラスの松岡幸一郎さんが実践する「システムコーチング」という組織やチームに対するコーチング手法について聞きました。